Lương du học sinh Nhật Bản và những sai lầm khi làm thêm

Lương du học sinh Nhật Bản 2023 là bao nhiêu? Khi làm việc tại Nhật, du học sinh thường gặp phải nhiều khó khăn. Trong đó bao gồm việc đảm bảo lương và phúc lợi. Với nền kinh tế phát triển và sự tăng trưởng của nhiều ngành nghề. Nhật Bản đã trở thành điểm đến lý tưởng cho người muốn trải nghiệm môi trường chuyên nghiệp. Qua bài viết này, MS Việt Nam sẽ đi vào chi tiết về tình trạng lương du học sinh Nhật Bản. Cũng như những sai lầm thường gặp khi làm việc tại Nhật và cách để tránh.

Xem thêm bài viết:

• TOP 5 Thành Phố Lớn Nhất Hàn Quốc Và Đặc Trưng
• [2023] Điều kiện du học Hàn Quốc thay đổi gì và lộ trình?
• Tư vấn kỹ năng phỏng vấn thực tập sinh Đài Loan khả năng đỗ cao nhất

Việc làm thêm là một trong những cách để các du học sinh Nhật Bản có thể tăng thêm thu nhập, tích lũy kinh nghiệm, học hỏi văn hóa và tương tác với người địa phương. Tuy nhiên, trong quá trình làm việc, các du học sinh có thể mắc phải những sai lầm thường gặp sau đây:

Không có giấy phép làm việc:

Một trong những sai lầm phổ biến của các du học sinh là không có giấy phép làm việc. Điều này là vi phạm pháp luật lao động tại Nhật Bản và có thể dẫn đến mất việc và bị trục xuất về nước. Để tránh tình trạng này, các du học sinh cần kiểm tra các quy định về giấy phép lao động tại Nhật Bản và đăng ký đầy đủ các thủ tục cần thiết để có được giấy phép làm việc hợp pháp. Việc đăng ký giấy phép làm việc cũng giúp sinh viên đảm bảo mức lương du học sinh Nhật Bản hợp lý và được hưởng đầy đủ các quyền lợi lao động.

Hợp đồng lao động & các điều khoản

Khi đi làm ở Nhật Bản, du học sinh cần phải lưu ý đến hợp đồng lao động. Trước khi ký kết hợp đồng lao động, du học sinh cần đọc kỹ và hiểu rõ các điều khoản trong hợp đồng như lương, thời gian làm việc, khoản phụ cấp và các quy định khác. Nếu có bất kỳ điều khoản nào mà du học sinh không hiểu hoặc không đồng ý, hãy thảo luận và đàm phán trước khi ký kết. Điều này sẽ giúp du học sinh tránh được những rắc rối liên quan đến lương và các quy định khác trong quá trình làm việc.

Không có bảo hiểm y tế

Một sai lầm khác của các du học sinh là không đóng bảo hiểm y tế. Điều này rất quan trọng, bởi nếu không may du học sinh làm việc mà không có bảo hiểm y tế và mắc phải bệnh hoặc tai nạn. Họ sẽ phải tự trang trải chi phí điều trị. Để tránh tình trạng này, các du học sinh cần đăng ký bảo hiểm y tế khi làm việc tại Nhật Bản. Việc đóng bảo hiểm cũng giúp các bạn được hưởng lương du học sinh Nhật Bản với đầy đủ các khoản bảo hiểm như bảo hiểm tai nạn, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, giúp bảo đảm sức khỏe và đời sống của họ.

Làm việc quá giờ

Một sai lầm khác của các du học sinh là làm việc quá giờ để tăng thu nhập. Tuy nhiên, làm việc quá giờ không chỉ ảnh hưởng đến sức khỏe mà còn là vi phạm luật lao động tại Nhật Bản. Các du học sinh cần lưu ý rằng thời gian làm việc tối đa là 8 tiếng một ngày và không quá 40 tiếng một tuần. Nếu làm việc quá giờ, không chỉ du học sinh không được hưởng thêm lương mà còn có nguy cơ bị đuổi việc. 

Nghiêm trọng hơn là tình trạng một số du học sinh bị áp lực từ gia đình. Họ muốn kiếm tiền nhiều hơn để chi tiêu hoặc gửi về cho gia đình nên quyết định bỏ học để đi làm. Đây là một sai lầm lớn. Họ không chỉ mất đi cơ hội học tập tại Nhật mà còn ảnh hưởng đến tương lai của mình sau này. Thay vì bỏ học, du học sinh nên tìm kiếm các công việc bán thời gian hoặc làm thêm giờ sau giờ học để kiếm thêm thu nhập mà không ảnh hưởng đến việc học.

Không nắm rõ luật lao động tại Nhật

Các du học sinh thường không biết rõ quy định và luật pháp lao động tại Nhật Bản. Điều này dẫn đến việc họ có thể bị đối xử không công bằng hoặc bị lừa dối trong công việc. Nhiều người sẽ nhận được mức lương thấp hơn so với đồng nghiệp hoặc làm quá giờ mà không được tính lương tăng ca. Để tránh tình trạng này, các du học sinh cần tìm hiểu và nghiên cứu về các quy định và luật pháp lao động tại Nhật Bản để bảo vệ quyền lợi của mình. Việc nắm rõ các quy định và luật pháp này cũng giúp cho các du học sinh có thể đàm phán mức lương du học sinh tại Nhật Bản cao hơn và bảo vệ quyền lợi lao động của mình.

Kết luận

Trong bài viết này, chúng tôi đã liệt kê một số sai lầm thường gặp của du học sinh Nhật Bản và cách để tránh chúng, đặc biệt là vấn đề lương du học sinh Nhật Bản, một vấn đề quan trọng và cần được quan tâm đến.

Nếu bạn là một học sinh đang có kế hoạch đến Nhật Bản du học và cần hỗ trợ giải đáp thắc mắc thì đừng ngại ngần liên hệ với MS Việt Nam. Chúng tôi có đội ngũ nhân viên giàu kinh nghiệm và luôn sẵn sàng để giúp đỡ bạn trong mọi vấn đề liên quan đến du học Nhật Bản.